Efectivamente, José Armando, el compliance es un sistema que incorpora la misión, visión y valores de una empresa o persona jurídica que va más allá del concepto puro de cumplimiento legal. La ley debiera ser el mínimo exigible para la misión del compliance, pues éste integra procesos, sistemas, procedimientos y relaciones tanto internas como externas de personas y servicios.
Por ello agregar que el compliance es un paraguas en el que poder cubrir la capacidad autoregulatoria que la libertad y responsabilidad personales tienen en la institución, y que puede y debe llevar a mejorar el mínimo legal exigible. Por ello, en el fondo, la vida misma de la empresa y sus integrantes son el eje sobre el que gira cualquier sistema de compliance y en última instancia, la cultura y credibilidad misma de la institución, tanto hacia dentro, como hacia fuera. Cliente interno y externo junto a la sana competencia.