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Melba Haydee Jimenez Ciprian (REP脷BLICA DOMINICANA 馃嚛馃嚧) empez贸 el debate Implementaci贸n de las Normas ISO en el foro Las regulaciones de compliance var铆an ampliamente en Latinoam茅rica, lo que plantea un desaf铆o para las empresas multinacionales. Estas deben asegurar que sus sistemas de compliance no s贸lo sean efectivos, sino tambi茅n pertinentes y respetuosos con las leyes de cada pa铆s en el que operan. En el contexto latinoamericano, con tantas diferencias normativas, 驴c贸mo deber铆an las empresas multinacionales adaptar y estructurar sus sistemas de compliance para cumplir con las leyes de cada pa铆s? 驴Hay alguna estrategia o enfoque que consideres m谩s efectivo? hace 1 a帽o, 5 meses
Entiendo que el enfoque o estrategia m谩s efectivo es la implementaci贸n de la NORMA ISO que le aplique o corresponda, la cual es adaptable a cualquier tipo de empresa sin importar el tama帽o ni la complejidad. Las normas ISO tienen la funci贸n de dise帽ar y comunicar est谩ndares internacionales (normas) por consenso. Por ejemplo, la ISO 37301 se refie…[Leer m谩s]
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Melba Haydee Jimenez Ciprian (REP脷BLICA DOMINICANA 馃嚛馃嚧) empez贸 el debate Gobierno corporativo enfocado en la Prevenci贸n de los riesgos en el foro Reflexiona sobre la conexi贸n existente entre el compliance y el buen gobierno corporativo, y c贸mo esta sinergia puede potenciar el rendimiento de una organizaci贸n. 驴C贸mo un sistema de compliance s贸lido puede ser un aliciente para un buen gobierno corporativo?. hace 1 a帽o, 6 meses
Seg煤n lo visto en clases anteriores, el Gobierno corporativo se enfoca en la prevenci贸n de los riesgos y el Compliance es el sistema que establece las pol铆ticas para mitigar esos riesgos. Adem谩s, sin el gobierno corporativo es quien designa el oficial de cumplimiento y el comit茅 de cumplimiento que se encargar谩 de velar de todo el sistema de Compl…[Leer m谩s]
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Melba Haydee Jimenez Ciprian (REP脷BLICA DOMINICANA 馃嚛馃嚧) ha respondido al debate Implementaci貌n de un C貌digo de 猫tica y buena Conducta para Directivos en el foro Examina la interrelaci贸n entre el liderazgo ejecutivo y la efectividad del compliance: 驴C贸mo puede la alta direcci贸n, a trav茅s de su compromiso y comportamiento, marcar la diferencia en la creaci贸n de una s贸lida cultura de compliance? hace 1 a帽o, 7 meses
Concuerdo con usted Jos猫 Armando, me refer矛a espec矛ficamente a los Directivos por el tema del foro. Pero en nuestra regulaci貌n hay infracciones para directivos, funcionarios y colaboradores, las cuales se encuentran en el C貌digo de 脠tica general de la instituci貌n.
Muchas gracias por la aclaraci貌n.
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Melba Haydee Jimenez Ciprian (REP脷BLICA DOMINICANA 馃嚛馃嚧) ha respondido al debate Tono desde la cima en el foro Examina la interrelaci贸n entre el liderazgo ejecutivo y la efectividad del compliance: 驴C贸mo puede la alta direcci贸n, a trav茅s de su compromiso y comportamiento, marcar la diferencia en la creaci贸n de una s贸lida cultura de compliance? hace 1 a帽o, 7 meses
Totalmente de acuerdo con lo expresado por las compa帽eras, desde el alto mando se debe actuar con el ejemplo, debido a que los dem谩s niveles juzgar谩n sus acciones y se comportar谩n de acuerdo a lo que ellos transmitan.
Con respecto a las capacitaciones, es importante que todos acudan. He visto casos en que si los directivos son convocados y no asi…[Leer m谩s]
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Melba Haydee Jimenez Ciprian (REP脷BLICA DOMINICANA 馃嚛馃嚧) empez贸 el debate Implementaci貌n de un C貌digo de 猫tica y buena Conducta para Directivos en el foro Examina la interrelaci贸n entre el liderazgo ejecutivo y la efectividad del compliance: 驴C贸mo puede la alta direcci贸n, a trav茅s de su compromiso y comportamiento, marcar la diferencia en la creaci贸n de una s贸lida cultura de compliance? hace 1 a帽o, 7 meses
En el Sector Cooperativo, el 贸rgano m谩s alto es el Consejo de Administraci贸n, a trav猫s del mismo se deben aprobar las pol矛ticas y procedimientos del Compliance y actuar con el ejemplo con el cumplimiento de las mismas. Un ejemplo para realizar esto, ser矛a la aprobaci貌n de un C貌digo de 猫tica y buena conducta solo para directivos o por lo menos qu…[Leer m谩s]
